Prode del Mundial 2026 con compañeros de trabajo


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January 25, 2026

Prode del Mundial 2026 con compañeros de trabajo (sin vueltas) El Mundial 2026 se vive en la oficina, en el chat y en cada pausa para el café

Si tu empresa quiere más participación, un Prode es una gran excusa. En muchos lados lo llaman “fantasy football”. Pero en este caso es Prode (is Prediction Game in English). No se eligen jugadores. Se predicen resultados de partidos. Con un Prode, vos creás un juego simple. La gente se suma rápido. Y el clima mejora. También ayuda a integrar áreas que casi no hablan.

Por qué conviene a una empresa Un Prode bien armado suma valor. No hace falta un gran presupuesto. Sí hace falta orden. Beneficios claros

  • Más unión entre equipos y turnos.

  • Más charla sana (y menos silencio en reuniones largas).

  • Más engagement en canales internos (Teams, Slack, WhatsApp).

  • Mejor onboarding: el que entra nuevo encuentra un tema fácil para hablar.

  • Marca empleadora: la gente lo recuerda. Esto funciona para:

  • Empresas de cualquier tamaño.

  • Clubes y peñas con socios.

  • Marcas que quieren activar con clientes.

Reglas fáciles (para que nadie se pierda) Mantené reglas cortas. Eso baja dudas y discusiones. Reglas recomendadas:

  1. Cada persona predice resultado final (90’ + descuento). 2. En fase de grupos: vale ganador/empate/perdedor y, si querés, marcador exacto.
  2. En playoffs: definí si se predice el resultado en 90’ o “quién pasa”.
  3. Cerrá pronósticos antes del inicio de cada partido.
  4. Publicá una tabla con puntajes, siempre igual. Sistema de puntos simple:
  • 1 punto: acierta ganador/empate.

  • 3 puntos: acierta marcador exacto.

  • Bonus opcional: 1 punto por acertar “quién clasifica” en playoffs.

Cómo organizarlo con compañeros (paso a paso)

1) Elegí el formato

Dos opciones que suelen funcionar:

  • Prode por fechas (ideal para grupos grandes).

  • Prode completo (para equipos más chicos y bien metidos).

2) Definí quién lo administra

Nombrá 1 o 2 personas. Mejor si son de RR.HH. o Comunicaciones. Así sostienen el ritmo. Checklist del admin:

  • Alta de participantes.

  • Recordatorios.

  • Carga de resultados.

  • Tabla semanal.

3) Armá comunicación interna clara

Usá un mensaje fijo que se pueda reenviar. Sumá un link al reglamento y un calendario. Texto base (corto):

  • “Jugamos Prode del Mundial 2026. Es predicción de partidos. No es elegir jugadores. Sumate y pronosticá antes de cada partido.”

4) Sumá premios, pero sin complicar

Premios simples sostienen el interés. Ideas para empresa:

  • Día casual extra.

  • Gift card.

  • Almuerzo para el equipo ganador.

  • Trofeo simbólico que rota.

  • Donación a una ONG elegida por el ganador. Tip: premiá también “mejor remontada” o “mejor fecha”. Eso mantiene a más gente en juego.

Buenas prácticas para RR.HH. y marketing (modo sales) Si querés usar el Prode como acción de empresa, pensalo como campaña interna. Claves:

  • Segmentá: por sede, por área, por turno, o “todos contra todos”.

  • Activá líderes: pediles que inviten. La gente sigue el ejemplo.

  • Mostrá ranking: 1 vez por semana alcanza.

  • Evitá spam: 2 recordatorios por semana funcionan.

  • Cuidá el tono: chicana sí, agresión no. Dejalo escrito. Si tu objetivo es marca:

  • Poné el logo en el banner del Prode.

  • Sumá un premio con nombre de marca.

  • Creá “partido de la fecha” con puntos extra.

Datos básicos para el Mundial 2026 (para planificar) El Mundial 2026 se juega en Estados Unidos, Canadá y México. Eso impacta en horarios y en cómo miran los partidos desde Argentina. Para tener la info oficial a mano, usá la página de la : https://www..com/en/tournaments/mens/Football tournament/canadamexicousa2026 tournament/canadamexicousa2026

Cierre: hacelo simple y que sea para todos Un Prode del Mundial 2026 con compañeros de trabajo funciona cuando:

  • Las reglas son cortas.

  • La tabla se actualiza siempre.

  • El juego no exige tiempo de más.

  • El clima es sano. Y recordá el punto clave: esto es Prode (is Prediction Game in English). La gente predice partidos. No arma equipos ni elige jugadores. Con eso claro, ya tenés media organización resuelta.




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