Team building con el Prode del Mundial 2026

January 18, 2026

Team building con el Prode del Mundial 2026: simple, masivo y medible

Cuando hay Mundial, la gente habla. En la oficina, en el club, en el grupo de clientes. Vos podés usar eso a favor. Con un Prode del Mundial 2026 armás un juego corto, barato y con mucha participación.

Importante: acá “fantasy football” no es elegir jugadores. Es Prode (is Prediction Game in English). O sea: se trata de predecir resultados de partidos. Eso lo hace fácil para cualquiera. No hace falta saber de planteles.

Además, el Prode crea conversación. Y la conversación une.

Para info oficial del torneo, podés chequear la web de FIFA: https://www.fifa.com/en/tournaments/mens/worldcup/canadamexicousa2026

Por qué sirve para empresas, clubes y marcas

El Prode funciona porque activa tres cosas:

• Pertenencia: “Somos el equipo X”.
• Ritmo: hay fechas, hay puntos, hay ranking.
• Excusa social: charla corta, todos los días.

Y lo mejor: lo podés medir. Participación, constancia y aporte por área.

Qué objetivos podés lograr (sin complicarte)

Elegí 1 o 2 objetivos. No más. Por ejemplo:

• Mejorar clima interno.
• Conectar áreas que no se cruzan.
• Activar clientes dormidos.
• Subir uso de intranet, app o canal interno.
• Generar leads con un torneo abierto (si sos marca).

Cómo armar tu Prode para team building (paso a paso)

1) Definí el grupo

Mantenelo claro:

• Empresa completa.
• Por sedes (CABA, GBA, interior).
• Por equipos (Ventas, Operaciones, IT).
• Mixto (empleados + clientes + partners).

2) Elegí reglas simples

Reglas cortas. Siempre.

• 3 puntos por resultado exacto.
• 1 punto por ganador o empate bien.
• 0 puntos si errás todo.

Si querés sumar emoción:

• Bonus por acertar “partido destacado” del día.
• Bonus por fase final (octavos en adelante).

3) Sumá equipos dentro del Prode

Esto potencia el team building.

• Cada persona juega individual.
• Pero también suma a un “equipo”.
• El equipo puede ser por área o por sorteo.

El sorteo mezcla gente. Eso integra de verdad.

4) Definí premios que no generen lío

Premios chicos. Pero visibles.

• Desayuno para el equipo ganador.
• Día casual extra.
• Gift card.
• Copa itinerante (un trofeo que pase de mano).
• Mención en un town hall.

Evitá premios enormes. Eso genera tensión.

5) Poné un calendario y un “ritual”

Sin ritual, se cae.

• Cierre de pronósticos: 1 hora antes del primer partido del día.
• Ranking: se publica siempre a la misma hora.
• Mini resumen: 5 líneas, rápido.

Ideas de dinámicas para sostenerlo (sin perder tiempo)

Usá micro acciones. Cada una en 3 a 10 minutos.

• “El partido del día”: todos comentan un pronóstico en el chat.
• Duelos: Ventas vs IT, una fecha.
• Fecha solidaria: por cada participante activo, la empresa dona un monto fijo.
• Foto de camiseta: un día por semana, opcional.

Cómo medir si tu team building funcionó

Medí lo básico. Y listo.

• % de gente que se anotó.
• % que pronosticó en la última semana.
• Participación por área.
• Cantidad de interacciones en canales internos.
• NPS rápido: “¿Lo repetimos?” (sí/no)

Con eso ya tenés una historia para contar puertas adentro. Y datos para repetir.

Errores comunes (y cómo evitarlos)

• Reglas largas: bajá a 3 reglas.
• Demasiados premios: 1 individual y 1 por equipos alcanza.
• Ranking escondido: publicalo siempre.
• No aclarar el concepto: repetí que es Prode (predicción), no selección de jugadores.

Cierre: el Mundial pasa, el equipo queda

El Mundial 2026 va a generar energía igual. Con un Prode, vos la ordenás. La convertís en hábito, charla y unión. Y lo hacés con reglas simples, en pocos minutos.

Si querés un team building que la gente use de verdad, el Prode es una de las jugadas más seguras.